HR-ASSISTENT (0,6 - 0,8 FTE)

Als HR-assistent ga je samen met de HR-manager en de opleidingsverantwoordelijke aan de slag om HR binnen Van Leeuwen Truckservice naar een hoger plan te tillen. Van Leeuwen Truckservice bestaat dit jaar 50 jaar en groeit hard door. Wij staan bekend als een goede werkgever. Toch zijn er op het gebied van HR nog mooie stappen te maken. Denk bijvoorbeeld aan het ontwikkelen van vitaliteitsbeleid, onboarding/-offboardingstraject, updaten van het bedrijfsreglement, employer branding, ontwikkelen gesprekscyclus, medewerkerstevredenheid/werkgeluk, en zo zijn er nog veel meer HR-thema’s die het HR-team samen met jou wil gaan oppakken.

Naast deze HR-thema’s ben je dagelijks o.a. bezig met:

• Het beantwoorden van eerstelijns vragen van leidinggevenden en medewerkers;
• Je draagt zorgt voor de verwerking van de diverse personeels-/salarismutaties;
• Het opstellen, vernieuwen en/of beëindigen van arbeidsovereenkomsten;
• Het up to date houden van de digitale personeelsdossiers;
• Het bijhouden/registreren van ziekteverzuim;
• Het schrijven van vacatureteksten, het uitzetten van vacatures en het selecteren afwijzen en uitnodigen van kandidaten;
• Verzorgen van de interne communicatie, zoals bijv.: voorstellen nieuwe collega’s, melden van speciale gebeurtenissen, uitsturen van uitnodigingen, etc.
• Je bent op de hoogte van de regels rondom de wet AVG / werknemers privacy;
• Je bereidt rapportages voor of stelt deze op;
• Je houdt veranderingen in de cao en wet- en regelgeving bij en voert de veranderingen indien nodig door in het personeelsbeleid;
• Je verzorgt persoonlijke attenties voor collega’s bij bijzondere gelegenheden;
• Je zorgt voor een goede onboarding van nieuwe collega’s;
• Je ondersteunt het HR-team bij recruitment activiteiten, zoals open dagen op scholen.

Omdat we hard groeien zal je ongeveer een kwart van je tijd bezig zijn met het ondersteunen van de directie. Denk hierbij aan het plannen van afspraken, het uitsturen van documenten, publiceren interne stukken/communicatie, het aanleveren van rapportages, ondersteunen bij facilitaire zaken bij meetings (vb. bestellen van lunch), etc.

Kortom, een veelzijdige baan!

Wat vragen we van jou:

• HBO werk- en denkniveau
• Enige jaren werkervaring of aantoonbare stage ervaring
• Affiniteit met automotive / transport / bedrijfswagens is een pré
• Opleiding in de richting van HRM, Personeelsmanagement of vergelijkbaar

Persoonlijke vaardigheden:

• Inlevingsvermogen
• Proactief
• Stressbestendig
• Nauwkeurig en zorgvuldig
• Communicatief sterk
• Discreet

Wat bieden wij:

• Een leuk team en een goede werksfeer
• Een betrouwbare en moderne werkgever
• De cao voor het Motorvoertuigenbedrijf en Tweewielerbedrijf (MVT) is van toepassing
• Salaris tussen € 2.200,- - € 2.800,- afhankelijk van je opleiding en werkervaring
• Laptop
• Telefoon
• Een reiskostenvergoeding en pensioenregeling
• Een collectieve ziektekostenverzekering
• 192 verlofuren op basis van een fulltime dienstverband
• Leuke uitjes!
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
• MAN-trainingen zodat je op de hoogte blijft van de laatste ontwikkelingen

IJzersterk familiebedrijf met innovatieve merken

Van Leeuwen Truckservice is een betrouwbaar en innovatief truckbedrijf met drie vestigingen in Zuid-Holland. Al 50 jaar zijn wij MAN dealer en een betrouwbare partner voor de wereld van transport en logistiek. Ondanks de groei die het bedrijf de laatste jaren heeft doorgemaakt, is het nog steeds een echt familiebedrijf. Zelfstandig, trots op iedere medewerker en wij werken met korte lijnen.

De techniek in de wereld van de trucks en bedrijfswagens verandert snel. Van Leeuwen Truckservice werkt samen met de medewerkers continu aan scholing en ontwikkeling van kennis. Hiervoor werken we o.a. met de MAN Academy, Truck Academy Rijnmond en Innovam. Bij Van Leeuwen Truckservice werk je met sterke en innovatieve merken MAN en Volkswagen bedrijfswagens. Samen met je collega’s ben je dagelijks bezig onze klanten goed op weg te helpen. Dat geeft waardering en energie!

Bij interesse en/of vragen neem contact op met Nancy van Olffen - HR-manager via telefoonnummer: 06-41030338.
Stuur direct je cv of link naar je LinkedIn profiel naar hr@leeuwentrucks.nl een sollicitatiebrief is geen vereiste.